Danıştay, Eğitimde Kadrolaşmayı Durdurdu
Eğitim ve Bilim Emekçileri Sendikası (Eğitim-Sen) Hukuk Bürosu, bir şube yöneticisinin müdür yardımcılığına atanmamasına ilişkin işlemin ve bu işleme neden olan Yönetici Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliği'nin ekindeki "Yönetici Değerlendirme Formu"nda yer alan takdir puanına ilişkin kısmının iptali ve yürütmesinin durdurulması istemiyle Danıştay'a dava açmıştı.
Bu davada Danıştay 2.Dairesi müdür yardımcılığına ilişkin işlemin ve bu işlemin dayanağı olan yönetmeliğin takdir puanına ilişkin kısmının yürütmesinin durdurulmasına karar verdi.
"Ataması yapılmayan adaylar yeniden başvurmalı"
Eğitim-Sen, bu kararın ilgili yönetmeliğin yürürlükte olduğu 11 Ocak 2004 ile 3 Mart 2006 tarihleri arasında takdir puanı nedeniyle ataması yapılmayan tüm eğitim emekçilerinin atama taleplerinin yeniden değerlendirilmesine yarayacağını belirtti.
Özellikle takdir puanı katılmaksızın değerlendirme puanları yönetici olarak atanmalarını gerektirdiği halde atanamayan yönetici adaylarının bu karardan yararlanabileceklerini belirten Eğitim-Sen, "Bu durumdakiler bunun için yürütmeyi durdurma kararını gerekçe göstererek takdir puanı nedeniyle atamasının yapılmadığı okula atamasının yapılmasını içeren bir dilekçeyle atama yetkisini sahip kuruma(valilik/bakanlık) başvurmalıdırlar" dedi.
Sınavsız atamalar iptal edilsin
Eğitim-Sen, geçen Salı (8 Ağustos) günü de Danıştay 2. Dairesi'nin yürütmeyi durdurma kararına rağmen sınavsız öğretmen ataması uygulamasını sürdürdüğü gerekçesiyle Milli Eğitim Bakanı Hüseyin Çelik ve bakanlık bürokratları hakkında suç duyurusunda bulunmuştu.
Eğitim-Sen, Milli Eğitim Bakanlığı'nın Anadolu Liselerine yönelik yaptığı sınavsız atamaları iptal etmesini ve hukuksuzluğu gidermesini talep etti.(KÖ/TK)
